Werkgever | HR
Kort of langdurig ziekteverzuim, daar wil je een passende, duurzame oplossing voor. Op prettige en correcte wijze wijst Juul Knijn je de weg.
Dankzij overzicht en een glasheldere aanpak. Prettig voor werkgever én werknemer.
Juul Knijn Re-integratie staat voor constructieve oplossingen en sluitende trajecten. Onafhankelijk.
Geen berg te hoog. Geen dal te diep.
Juul Knijn Re-integratie.
Voor helderheid en resultaat.
“Juul hanteert het wasstraat-model”In mijn werk als gecertificeerd arbeidsdeskundige werkte ik vaak met reïntegratiebedrijven uit het hele land, en werd bij elke cliënt het volledige arsenaal aan producten aangeboden. De bereikte re-integratie resultaten waren echter minimaal.
“Ik ben kritisch. Maar van Juul neem ik alles aan.”Wie een re-integratieadviseur zoekt die de vaart erin houdt en beslissingen durft te nemen heeft aan Juul Knijn een goede. Ik heb bij at.groep ontzettend fijn met haar samengewerkt, waarbij me opviel hoe ze haar neutrale en onafhankelijke rol als re-integratie adviseur bewaakt. Met een zekere humor en nuchterheid houdt zij constant het uiteindelijke doel van het traject voor ogen. Daarbij is ze direct, maar op een prettige manier en altijd weloverwogen.
“Juul schat situaties razendsnel in”Ik heb met Juul veel samengewerkt, bij diverse organisaties. Zowel bij Maasgroep als at.groep was zij mijn leidinggevende. Ik heb altijd erg prettig met haar samengewerkt. Juul is iemand met een visie. En bijzonder sterk in het snel inschatten van situaties, waar ze vervolgens de juiste acties op onderneemt. Daarbij gaat ze nooit aan de belangen van de opdrachtgever voorbij en kent ze de wet- en regelgeving door en door. Tegelijkertijd gaat ze door het vuur voor haar kandidaten om tot de beste oplossing te komen.
“Juul bespaarde ons geld én bood toekomstperspectief”“Juul Knijn nam een medewerker van mij onder haar hoede om het Tweede Spoor Traject te bewandelen. Als juridisch re-integratiespecialist weet ik als geen ander hoe verraderlijk zo’n traject kan zijn. Er komt emotie bij kijken; mensen moeten afscheid nemen van een bedrijf waar ze al jaren werken, maar tegelijkertijd moet je hen motiveren om iets anders te gaan doen.
“Juul hield me een spiegel voor. Dat werkte verhelderend.”Ik volgde bij Juul Knijn de "Vind je balans" training. Net moeder geworden, zocht ik naar meer balans in werk en privé. Juul kwam snel tot de kern, waardoor helder werd wat er werkelijk speelde; een loopbaanvraagstuk. Flexibel als Juul is, zijn we daarmee aan de slag gegaan. Hoewel ik zelf een achtergrond op het HRM-vlak heb, was het verhelderend om eens een spiegel voorgehouden te krijgen.
“Bij Juul worden blinden vlekken blootgelegd”Vanuit mijn eigen professie heb ik veel ervaring met re-integratieadviseurs en hun kandidaten. Daarom kan ik zonder meer bevestigen dat Juul Knijn een zeer deskundige is, nu ik zelf aan de andere kant van de tafel belandde. Juul heeft me enorm geholpen om alle zaken helder te krijgen. Ze gaf niet alleen praktische tips, maar wist dankzij haar professionele afstand en objectiviteit de blinde vlekken bloot te leggen. Dat confronteert. Maar haar natuurlijke en prettige manier van werken gaf mij als kandidaat rust en vertrouwen in de toekomst, en leerde me mijn eigen grenzen accepteren. Ook na het traject verloor Juul me niet uit het oog en informeerde regelmatig hoe het nu ging. Dat waardeer ik erg.